Объявление

о проведении конкурса на замещение вакантной должности

«Педагог дополнительного образования

(направление работы – дебаты, волонтерство, КВН)»

Коммунальное государственное казенное предприятие «Костанайский колледж сферы обслуживания» Управления образования акимата Костанайской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности педагога дополнительного образования (направление работы – дебаты, волонтерство, КВН), 1,0 ставки – 1 единица.

Наименование организации образования: Коммунальное государственное казенное предприятие «Костанайский колледж сферы обслуживания» Управления образования акимата Костанайской области.

Местонахождение, почтовый адрес: индекс 110000, Республика Казахстан, Костанайская область, город Костанай, проспект Н. Назарбаева, дом 68; проспект Абая, дом 23 (второй учебный корпус).

Телефоны: 8-7142-54-28-15 (приемная), 8-7142-54-10-32 (вахта).

Адрес электронной почты: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра., Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра..

Наименование вакантной должности: педагог дополнительного образования (направление работы – дебаты, волонтерство, КВН), 1,0 ставки – 1 единица.

Основные функциональные обязанности:

• Организует разнообразную творческую деятельность обучающихся в области дополнительного образования;
• Комплектует состав обучающихся в кружках, секциях, студиях, клубных и других детских объединениях, принимает меры по сохранению их контингента в течение срока обучения;
• Участвует в разработке и реализации образовательных программ дополнительного образования, составляет планы занятий и программы мероприятий, обеспечивает их выполнение;
• Ведет установленную документацию;
• Обеспечивает педагогически обоснованный выбор форм, средств и методов работы исходя из психофизиологической целесообразности;
• Выявляет творческие способности обучающихся, способствует развитию личности и удовлетворению их образовательных потребностей;
• Организует самостоятельную деятельность обучающихся, в том числе исследовательскую, внедряет в образовательный процесс инновационные технологии, осуществляет связь обучения с практикой;
• Обеспечивает и анализирует достижения обучающихся;
• Оценивает результаты освоения образовательной программы;
• Поддерживает одаренных и талантливых обучающихся, в том числе лиц с особыми образовательными потребностями;
• Организует участие обучающихся в мероприятиях различного уровня и направленности;
• Участвует в организации каникулярного отдыха обучающихся;
• Обеспечивает соблюдение на занятиях правил безопасности и охраны труда, противопожарной безопасности, несет ответственность за сохранение жизни и здоровья обучающихся.

Размер и условия оплаты труда: от 129 259 тенге до вычета налогов и обязательных платежей (в зависимости от уровня образования, стажа работы по специальности и имеющейся квалификационной категории). Предусмотрена надбавка в размере 10% от должностного оклада за особые условия труда, а также дополнительные доплаты при наличии соответствующих оснований, в том числе за квалификационную категорию.

Квалификационные требования: высшее и (или) послевузовское педагогическое образование либо иное профессиональное образование по соответствующему профилю; техническое и профессиональное образование педагогического профиля или по соответствующему профилю либо документ, подтверждающий педагогическую переподготовку. Требования к стажу работы не предъявляются.

Срок приема документов: с 12 по 20 октября 2026 года.

Перечень документов:

1. Заявление об участии в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 3 к Правилам назначения на должности, освобождения от должностей первых руководителей и педагогов государственных организаций образования, утвержденным совместным приказом Министра просвещения Республики Казахстан от 31 марта 2025 года № 57 и Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 марта 2025 года № 96;
2. Документ, удостоверяющий личность, либо электронный документ из сервиса цифровых документов (для идентификации);
3. Заполненный личный листок по учету кадров с указанием адреса фактического места жительства и контактных телефонов (при наличии);
4. Копии документов об образовании с приложениями в соответствии с квалификационными требованиями, установленными Типовыми квалификационными характеристиками;
5. Копия документа, подтверждающего трудовую деятельность (при наличии);
6. Справка о состоянии здоровья по форме 075/у, утвержденная приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 «Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения, а также инструкций по их заполнению» (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 21579);
7. Справка об отсутствии динамического наблюдения больных с психическими и поведенческими расстройствами;
8. Справка об отсутствии динамического наблюдения наркологических больных;
9. Сертификат о результатах прохождения сертификации, удостоверение о наличии действующей квалификационной категории (при наличии) или приказ о присвоении статуса «педагог»;
10. Заполненный оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагога по форме согласно приложению 12 или приложению 13 к Правилам назначения на должности, освобождения от должностей первых руководителей и педагогов государственных организаций образования, утвержденным совместным приказом Министра просвещения Республики Казахстан от 31 марта 2025 года № 57 и Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 31 марта 2025 года № 96;
11. Рекомендательное письмо с места работы (по должности педагога) или учебы (при наличии).

Документы, указанные в подпунктах 3) и 4) перечня, заверяются службой управления персоналом (кадровой службой) по месту работы либо ответственным работником организации образования и скрепляются печатью.